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Jobgarantie für Pflegekräfte in Wien

Wien sucht 100 zusätzliche Pflegekräfte. Um möglichst viele Menschen für den Bereich zu begeistern, verspricht die Stadt einen fixen Arbeitsplatz.

Wien will 100 zusätzliche Pflegekräfte mittels Jobgarantie anwerben. Wer also das Auswahlverfahren für die im März 2012 beginnende dreijährige Ausbildung zum diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger schafft, hat seinen Job bereits in der Tasche.

In Aussicht gestellt werden rund 1.300 Euro als Netto-Einstiegsgehalt für 40 Wochenstunden, Zuschläge noch nicht berücksichtigt.

Möglichkeit zur Job-Umorientierung

Der WAFF übernimmt die Personalauswahl und betreut die Ausbildung, während der Krankenanstaltenverbund (KAV) die Ausbildungskosten abdeckt. Die Lebenshaltungskosten während der Ausbildung werden wiederum vom Arbeitsmarktservice zugeschossen. Die anschließenden Dienstverhältnisse stellen der KAV und diverse Pflegeeinrichtungen zur Verfügung.

Mit der Initiative biete man vor allem Berufsumsteigern und Wiedereinsteigern gute Berufschancen, meinte Vizebürgermeisterin Renate Brauner (S) am Mittwoch. Interessierte können sich beim Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (WAFF) melden. Mehr Infos dazu HIER.
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