Außergewöhnliche Recruiting Kampagnen – Mitarbeitergewinnung: Trau dich, Neues zu machen!
Am Dienstag, dem 11. Juni, dreht sich alles um außergewöhnliche Recruiting Kampagnen und dass es oft gut ist, wenn man Neues wagt. In der heutigen Zeit kann man mit einer ungewöhnlichen, humorvollen Recruiting-Kampagne Aufmerksamkeit erregen – und aus der Masse herausstechen. Denn nur so gelingt es, potenzielle Kandidat:innen anzusprechen und neue Mitarbeiter:innen zu gewinnen.
Unsere Speaker:innen wissen genau wie‘s geht:
Ein Modell für alle: Skalierbare New Work Ansätze
Das ist das Thema von Manuel Portmanns Keynote, Leiter HRM der Spital Bülach AG. Er zeigt, wie die Bedürfnisse der Mitarbeitenden in Einklang mit den Zielen der Organisation gebracht werden können und stellt ein innovatives Modell mit drei Flexibilitätsstufen vor – Fix, Flex, SuperFlex. Was dir das bringt? Dieses Modell ist auch für andere Branchen und Betriebsgrößen kopier- und skalierbar.
Veränderungshelden unterwegs
Gerwin Baier ist ein wahrer Meister der Veränderung. Denn als Inhaber von Gerwin Baier – Trainings & Coaching ist er ein Experte darin, Führungskräfte und Mitarbeiter:innen auf ihrem Weg durch Veränderungsprozesse zu begleiten. In seiner motivierenden Keynote verrät er dir, wie es gelingt, Veränderungen im Unternehmen nicht nur zu meistern, sondern sie proaktiv anzugehen.
Corporate Influencer in Action
Senada Kadic, die Expertin, die Unternehmen transformiert, ist eine anerkannte Fachfrau in Sachen Employer Branding und kümmert sich bei Helvetia Versicherungen um die Bereiche Employer Branding und Vielfalt in der Schweiz. In ihrer Keynote „Corporate Influencer in Aktion bei der LinkedIn Challenge“ gibt sie Einblicke in ein erfolgreiches Gamification-Projekt, das eine Selbstläuferdynamik entwickelt hat. Erfahre, wie du diese Strategien in deinem Unternehmen einsetzen kannst!
Die Extra-Meile in der Rekrutierung
Nina Jakob, eine führende Spezialistin für Rekrutierung bei Swisscom, wird in ihrer Keynote „Die Extra-Meile in der Rekrutierung“ innovative Ansätze vorstellen, die es ermöglichen, außergewöhnliche Talente zu gewinnen und zu halten. Erfahrt aus erster Hand, welche Strategien den Unterschied machen können und wie ihr diese in eure eigenen Rekrutierungsprozesse integrieren könnt.
Hast du auch Lust, mit deiner neuen Employer Branding Kampagne für Furore zu sorgen? Hol dir das nötige Know-how und noch mehr Inspiration dafür, wie du eine erfolgreiche und kreative Recruiting-Kampagne umsetzen kannst!
Schnapp dir gleich dein Ticket und lass dich inspirieren!
Eckdaten der #IAW24 Innovationswoche:
- Vormittags von 8:30 – 12:30 Uhr
- 4-5 Speaker:innen mit spannenden Keynotes und Q&A
- Frühstück und Kaffee als perfekten Tagesstart
- Zeit zum Netzwerken: Knüpfe Kontakte, tausche Ideen aus